如何评估5Why思考法在问题解决中的效果和成效？
5Why思考法是一种问题解决方法，通过反复追问“为什么”来深入分析问题的根本原因。评估这种方法的效果和成效可以从以下几个方面进行：
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解决问题的彻底程度：通过5Why思考法能够深入挖掘问题的根本原因，从而能够更彻底地解决问题，避免问题反复出现。
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解决问题的持久性：通过5Why思考法找到的解决方案往往更加持久，因为它们是基于对问题根本原因的深入分析而得出的。
评估5Why思考法的效果和成效可以通过实际案例分析来进行。可以选择一些在实际工作中应用5Why思考法解决问题的案例，分析问题解决的彻底程度、速度、持久性以及员工参与和团队合作情况，从而得出评估结论。
在评估过程中，可以采用定性和定量相结合的方法，结合员工的反馈意见和实际数据，综合评估5Why思考法在问题解决中的效果和成效。
综上所述，评估5Why思考法在问题解决中的效果和成效需要考虑解决问题的彻底程度、速度、持久性以及员工参与和团队合作情况，可以通过实际案例分析和定性定量相结合的方法进行评估。