如何有效地管理教育行政团队，提高团队的工作效率和绩效？
为了有效地管理教育行政团队，提高团队的工作效率和绩效，可以采取以下几个方法：
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设定清晰的目标和指标：为团队设定明确的工作目标和绩效指标，确保每位团队成员清楚自己的工作职责和目标，以便更好地衡量工作成果。
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建立良好的沟通机制：建立起团队内部和团队与管理者之间的良好沟通机制，确保信息畅通，减少信息传递中的误解和偏差，提高工作效率。
案例分析：某教育行政团队在实施以上管理方法后，团队成员之间的沟通更加顺畅，工作目标更加明确，工作效率明显提高。团队成员之间的合作更加紧密，互相之间也更加信任和支持，整个团队的工作氛围更加积极向上，绩效也得到了显著提升。