合伙企业中，合伙人之间的纠纷是很常见的问题，但同时也需要妥善处理，以避免对公司造成不良影响。以下是处理合伙人之间纠纷的一些建议：
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沟通解决：首先应该通过沟通解决问题。合伙人之间可以坦诚地交流，找出问题的根源，寻求共识，达成解决方案。
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协议约定：在合伙协议中应该明确规定合伙人之间的权利和义务，以及纠纷解决的方式和程序。如果有争议，可以参考协议中的规定进行解决。
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寻求第三方中介：如果合伙人之间无法自行解决纠纷，可以考虑寻求第三方中介，如律师、调解员或独立仲裁机构，帮助化解纠纷。
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调解协商：可以通过调解协商的方式解决纠纷，双方可以寻求专业调解员进行调解，找到双方都能接受的解决方案。
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法律诉讼：如果纠纷无法通过和解或调解解决，可以考虑通过法律途径解决。合伙协议中通常会规定法律管辖地和解决纠纷的法律程序。
总的来说，处理合伙人之间的纠纷需要及时、公正和有效的方式，避免对公司经营造成不利影响。合伙人之间应该保持良好的沟通，建立互信，解决纠纷，共同推动公司的发展。
