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分权扁平模式并不适用于所有类型的组织和行业,其适用情况取决于组织的规模、业务性质以及员工的能力和文化等因素。
适用情况:
不适用情况:
落地方法:
总的来说,分权扁平模式并非适用于所有类型的组织和行业,需要根据具体情况进行评估和调整,以确保其有效实施。
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