企业文化与企业使命、愿景、价值观有何关联？
企业文化、企业使命、愿景、价值观是企业战略管理中的核心概念，它们之间有着紧密的联系。
企业文化是一个企业的行为准则和价值信仰，是企业内部员工之间、员工与企业之间交流、沟通的基础。企业文化是一个企业的灵魂，是企业战略的基础和核心。
企业使命是企业存在的意义和目的，它是企业战略的起点。企业使命应该是简明扼要的、具有激励性的，能够激发员工的责任感和使命感。
企业愿景是企业未来的远景和目标，它是企业战略的方向。企业愿景应该是具有挑战性和可实现性的，能够激励员工不断进取和创新。
企业价值观是企业核心价值观，是企业文化的重要组成部分，也是企业战略的支撑。企业价值观应该是具有指导性和激励性的，能够引领员工的行为和决策。
企业文化是企业使命、愿景、价值观的表现形式和实现途径，是企业战略的落地。企业使命、愿景、价值观是企业文化的核心，它们之间相互支撑、相互促进。
因此，企业要建立健康的文化，必须有明确的使命、愿景、价值观，并通过组织文化建设来实现它们。企业要实现使命、愿景、价值观，必须通过企业文化来落实它们，让企业文化成为企业战略的有机组成部分。