转正申请书应当在何时提交？

在大多数情况下，员工的转正申请应在试用期结束前提交，以便公司能够有足够的时间评估员工的工作表现。通常来说，员工试用期结束前1-2周左右提交转正申请比较合适。这样可以让公司有足够的时间审查员工的工作表现，并做出相应的决定。如果员工在试用期结束后才提交转正申请，可能会给公司造成不必要的压力，也可能会延长转正过程。

为了增加转正申请的成功率，员工在提交转正申请前应该充分准备，包括整理自己在试用期内的工作表现、成绩、反馈等资料，并准备好自己对公司的愿景、未来发展规划等方面的思考。此外，建议员工在提交转正申请时，可以请上级领导或同事写一封推荐信，以增加申请的说服力。

在提交转正申请后，员工还应主动和上级领导或人力资源部门沟通，了解转正评估的进度和流程，及时反馈自己的想法和期望，以确保整个转正过程顺利进行。